- Industry : Electrical/Electronic Manufacturing
- Employment Type : Full-Time
- Education Level : Bac
- Country : France
- Socio Professional Category : Employee
- Updated On : 06/07/2026
- Contract Type : Permanent Contract
- Salary : € 29 000 To € 35 000 Per year
- Start Date : ASAP
- City : Paris
- Published on : 24/06/2026
Company presentation
Depuis 2021, Team.is accompagne les startups, scale-ups et entreprises innovantes, industries de pointe et entreprises de services dans leurs recrutements les plus stratégiques, en France comme à l'international.
AI, GenAI, DeepTech, Tech, Gaming, Industrie ou fonctions Business critiques : nous identifions et attirons les talents capables d'accélérer la croissance, l'innovation et l'exécution.
Grâce à une approche AI-powered, une connaissance approfondie des marchés et une expertise en headhunting, nous relevons les défis de recrutement les plus complexes et les plus pénuriques.
AI, GenAI, DeepTech, Tech, Gaming, Industrie ou fonctions Business critiques : nous identifions et attirons les talents capables d'accélérer la croissance, l'innovation et l'exécution.
Grâce à une approche AI-powered, une connaissance approfondie des marchés et une expertise en headhunting, nous relevons les défis de recrutement les plus complexes et les plus pénuriques.
Description
En postulant à cette offre, vous aurez l'opportunité de rejoindre un leader mondial incontournable du secteur des ascenseurs et des solutions de mobilité urbaine, reconnu pour son savoir-faire technique et son engagement envers la sécurité.
Pour accompagner le développement de l'activité en Île-de-France, nous recherchons plusieurs Techniciens de maintenance ascenseurs (H/F). Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous aurez la charge de la maintenance et du bon fonctionnement d'un portefeuille d'appareils sur votre secteur.
Vos missions si vous les acceptez :
Pour accompagner le développement de l'activité en Île-de-France, nous recherchons plusieurs Techniciens de maintenance ascenseurs (H/F). Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous aurez la charge de la maintenance et du bon fonctionnement d'un portefeuille d'appareils sur votre secteur.
Vos missions si vous les acceptez :
- Gérer la maintenance préventive afin de prévenir les pannes éventuelles sur votre portefeuille d'appareils.
- Gérer la maintenance curative, effectuer les dépannages des ascenseurs et garantir une assistance rapide aux usagers.
- Réaliser les travaux de réparation nécessaires et remplacer les pièces défectueuses.
- Intervenir dans le strict respect des règles de sécurité de l'entreprise pour assurer votre propre sécurité, celle de vos collaborateurs et des usagers.
- Incarner l'image de marque de la société en étant l'interlocuteur privilégié, professionnel et de confiance des clients et des usagers à chaque intervention.
Requirements
Et vous ?
- Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Baccalauréat ou BTS.
- Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le secteur des ascenseurs (ou un profil d'au moins 3 ans minimum en maintenance d'ascenseurs cherchant à se perfectionner).
- Vous maîtrisez les compétences techniques clés : maintenance préventive, curative, dépannage et travaux de réparation.
- Vous possédez obligatoirement le Permis B pour assurer vos déplacements.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre fiabilité, votre rigueur et votre fort souci de la sécurité (pour vous-même et vos collègues).
- Vous avez un bon relationnel, l'esprit d'équipe et vous avez à cœur d'entretenir des relations de travail de qualité avec vos collaborateurs et les clients.
Benefits
Il en faut plus pour vous convaincre ?
- Une rémunération attractive avec un salaire fixe de 29k€ à 35k€ selon profil.
- De nombreux avantages financiers : prime de participation et d'intéressement (entre 500€ et 1000€), mutuelle d'entreprise et indemnités repas.
- Des suppléments spécifiques : une prime mensuelle de 127€ pour les techniciens basés sur Paris intramuros, des primes de salissure/nettoyage, et la rémunération des heures supplémentaires ainsi que des permanences le week-end.
- Un cadre de travail avantageux régi par la convention collective de la métallurgie, avec l'octroi de 10 à 12 jours de RTT.
- De réelles perspectives d'évolution pour les profils qui souhaitent monter en compétences, se former et se perfectionner au quotidien.