- Secteur d'activité : Immobilier
- Durée de Travail : Temps Plein
- Niveau de formation : Bac +5
- Lieux : L-1050 Luxembourg
- CSP : Cadre
- MàJ le : 30/08/2025
- Type de Contrat : CDI
- Salaire : 60 000 € A 80 000 € Par an
- Entrée en fonction : Immédiate
- Pays : Luxembourg
- Publié le : 08/08/2025
Présentation de la société
Lancé en 2021, Team.is est une start-up de recrutement spécialisée dans la chasse et le recrutement de profils IT, Digital, Ingénierie & Supply Chain.
Team.is c'est avant tout une entreprise à taille humaine animée par la passion du recrutement !
Team.is possède l’expertise et l’énergie pour s’attaquer à n’importe quel défi. Mais nous ne sommes pas des robots du recrutement. Nous sommes des consultants qui vivent et respirent ce que nous faisons ! Nous sommes déterminés à réaliser le meilleur travail possible pour cultiver des relations durables avec nos candidats et nos clients.
Team.is c'est avant tout une entreprise à taille humaine animée par la passion du recrutement !
Team.is possède l’expertise et l’énergie pour s’attaquer à n’importe quel défi. Mais nous ne sommes pas des robots du recrutement. Nous sommes des consultants qui vivent et respirent ce que nous faisons ! Nous sommes déterminés à réaliser le meilleur travail possible pour cultiver des relations durables avec nos candidats et nos clients.
Description
En postulant à cette offre vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise internationale spécialisée dans le coliving.
Pour renforcer et enrichir leur équipe, ils recherchent un City Manager (F/H) pour la ville de Luxembourg.
Le poste est à pourvoir à Luxembourg.
Pour renforcer et enrichir leur équipe, ils recherchent un City Manager (F/H) pour la ville de Luxembourg.
Le poste est à pourvoir à Luxembourg.
Les missions 🛠
- Définir et mettre en œuvre la stratégie globale de l’entreprise dans votre ville
- Constituer l’équipe locale : recruter, former et encadrer les collaborateurs
- Promouvoir la culture et les valeurs de l’entreprise, et veiller à ce qu’elles soient partagées par l’ensemble de l’équipe
- Accompagner les cadres dirigeants dans la prise de décisions stratégiques
- Gérer et suivre le budget (revenus et dépenses), et en assurer le reporting auprès du groupe
Exigences
Et vous !
Le profil idéal 👀
- Mindset entrepreneurial
- 5 à 10 ans d'expérience en immobilier / real estate / coliving
- Appétence pour les chiffres
- Appétence pour le management
Avantages
Il en faut plus pour vous convaincre ?
- Un salaire compétitif (fixe + intéressement significatif
- Un environnement passionnant
- Des équipes jeunes et dynamiques
- Un projet qui ne cesse de grandir