- Secteur d'activité : Technologie de l'information et des services
- Durée de Travail : Temps Plein
- Entrée en fonction : Immédiate
- Ville : Boulogne-Billancourt
- Publié le : 22/08/2025
- Type de Contrat : CDI
- Salaire : 55 000 € A 75 000 € Par an
- Pays : France
- CSP : Employé
- MàJ le : 29/08/2025
Présentation de la société
Lancé en 2021, Team.is est une start-up de recrutement spécialisée dans la chasse et le recrutement de profils IT, Digital, Ingénierie & Supply Chain.
Team.is c'est avant tout une entreprise à taille humaine animée par la passion du recrutement !
Team.is possède l’expertise et l’énergie pour s’attaquer à n’importe quel défi. Mais nous ne sommes pas des robots du recrutement. Nous sommes des consultants qui vivent et respirent ce que nous faisons ! Nous sommes déterminés à réaliser le meilleur travail possible pour cultiver des relations durables avec nos candidats et nos clients.
Team.is c'est avant tout une entreprise à taille humaine animée par la passion du recrutement !
Team.is possède l’expertise et l’énergie pour s’attaquer à n’importe quel défi. Mais nous ne sommes pas des robots du recrutement. Nous sommes des consultants qui vivent et respirent ce que nous faisons ! Nous sommes déterminés à réaliser le meilleur travail possible pour cultiver des relations durables avec nos candidats et nos clients.
Description
En postulant à cette offre, vous aurez l'opportunité de rejoindre un studio d’applications mobiles basé, dédié à la création de produits innovants centrés sur l’expérience utilisateur, la croissance et la rétention.
Ils développent deux apps : une de rencontre leader et une de résumés de livres non-fiction.
Pour soutenir leur croissance, ils recherchent leur futur Growth Engineer H/F. En tant que Growth Engineer, tu seras au croisement du marketing, produit et data, en charge du CRM, des tunnels de conversion et de l’automatisation.
Vos missions si vous les acceptez :
Stratégie CRM & Campagnes
Ils développent deux apps : une de rencontre leader et une de résumés de livres non-fiction.
Pour soutenir leur croissance, ils recherchent leur futur Growth Engineer H/F. En tant que Growth Engineer, tu seras au croisement du marketing, produit et data, en charge du CRM, des tunnels de conversion et de l’automatisation.
Vos missions si vous les acceptez :
Stratégie CRM & Campagnes
- Lancer et optimiser des campagnes multi-canal (email, push, in-app).
- Structurer les parcours utilisateurs : onboarding, activation, conversion, rétention.
- Gérer segmentation, triggers et fréquence des campagnes.
- Travailler les contenus avec les équipes créa/design.
- Améliorer les parcours clés : inscription, paywall, web-to-app, achats.
- Lancer des tests A/B pour booster activation, conversion, rétention.
- Analyser données, comportements et heatmaps pour itérer.
- Déployer des stratégies d’automatisation multi-apps avec des outils comme Braze, Firebase, etc.
- Créer des campagnes dynamiques et intégrations tracking avec les équipes produit/tech.
- Suivre les KPIs : rétention, churn, CLTV, ARPU, activation.
- Mesurer les performances campagnes/funnels et identifier des leviers de croissance.
- Partager les insights pour améliorer la stratégie produit & marketing.
Exigences
Et vous ?
- 3 ans d’expérience minimum en marketing de croissance, CRM ou marketing technique, de préférence dans les produits mobiles.
- Très à l’aise avec les plateformes d’automatisation marketing (Braze, Klaviyo, Firebase, etc.).
- Excellente compréhension des tunnels mobiles et de la segmentation utilisateur.
- Profil analytique, rigoureux, orienté data et performance.
- À l’aise en environnement start-up ou à rythme rapide, et en collaboration inter-équipes.
- Connaissance des SDK d’attribution (Adjust, AppsFlyer, etc.).
- Maîtrise des stratégies web-to-app et du deep linking.
- Expérience dans la création ou modification de landing pages (HTML/CSS ou outils no-code).
- À l’aise avec le debugging de tracking d’événements ou l’intégration de pixels/firewall.
Avantages
Il en faut plus pour vous convaincre ?
- Travailler sur des produits à impact réel, utilisés au quotidien.
- Intégrer une équipe restreinte et engagée où chaque contribution compte.
- Évoluer dans un environnement centré sur le test, l’itération et l’optimisation continue.